Myynnin johtaminen on menestystekijä ja puuttuessaan suuri haaste monipalveluja tuottaville työosuuskunnille. Lisäarvoa myyntityöhön pystyy tuottamaan muutamalla perusasialla:
Osuustoiminnallinen KIPA-Kirjakauppaketju täyttää tänä vuonna 40 vuotta. Ketjun muodostavat itsenäiset yrittäjät eri puolilla Suomea Vantaalta Sotkamoon.
Skutsi on osuuskunta, joka pyrkii uudistamaan käsityksen luonnonsuojelusta ja samalla haastamaan nykyisiä sijoitusmalleja.
Digitaalinen löydettävyys on kaiken yritystoiminnan perusasia, jonka toimivuus tulee tarkastaa säännöllisesti, etenkin jos muutoksia on tullut yrityksen toimintoihin. Pienikin yritys voi tarkistaa digimuistilistan nopeasti itse:
Åbo Akademin työelämäprofessori Martin Nordellin mielestä osuuskunnat pitäisi tuoda paremmin esiin uskottavana vaihtoehtona yritysideoiden testaamiseen.
Yritysten kasvu edellyttää yleensä uudistumista, joskus tosin pakon edessä.
Maitoa jalostava Ålands Centralandelslag -osuuskunta oli neljä vuotta sitten lähellä konkurssia. Liiketoiminnan perusasioihin panostaminen palautti osuuskunnan jälleen voitolliseksi.
Taidejuttuja matalalla kynnyksellä ja tutkimuksellisella otteella Mikkelissä, luonnehtii esittävän taiteen kollektiivi Kaukasus itseään.
Soinin Tapahtumat Osuuskunta on kunnan piristysruiske ja elinvoiman luoja.
Kulttuuriosuuskunta Trelmu on arvopohjainen, yhteiskunnallista hyvinvointia luova, rajoitetun voitonjaon osuuskunta. Se tuottaa ja mahdollistaa taiteellista ohjelmaa vaihtoehtokulttuureista ponnistaville kulttuurintekijöille.
Hajautettu energiantuotanto vähentää riskejä ja vauhdittaa vihreää siirtymää.
Nykyiset kriisit kuormittavat Euroopan alueita taloudellisesti ja lisäävät tyytymättömyyttä EU-hallintoa kohtaan.
Osuustoimintaryhmä tuo yhteen poliitikot eri aatesuunnista.
Lahtelaisen Ant Brew -panimon taustalla on osuuskunta, joka kehittää olutreseptejä ja testaa liikeideoita.
Faban toimitusjohtaja Ilkka Pohjamo haluaa, että kotieläintuotanto pystyy vastaamaan muuttuvan maailman haasteisiin.
Katja Keitaanniemen mukaan työntekijöiden positiivinen kokemus työympäristöstä on avain yrityksen menestykseen.
Osuuskunta 8PRO perustettiin keskellä koronaa vuonna 2020, Suomen Yrittäjäopiston korkeasti koulutetuille suunnatun koulutuksen jälkimainingeissa. Valtaosa jäsenistä on nyt jo työllistynyt muualle päivätöihin, mutta osuuskuntayhteisö on edelleen aktiivinen ja tapaa säännöllisesti.
Venäjä, inflaatio ja korot eivät jätä rauhaan edes valtiontalouksia. Saksalaisetkin murehtivat maansa velanottotahtia, investointi- ja työntekijävetovoiman puutetta sekä digitalisaation haasteita.
Takkahuone Osk on tulisija- ja hormiyritysten valtakunnallinen yhteenliittymä.
Turunmaan korjausrakentamisosuuskunta on erikoistunut vanhojen rakennusten korjaamiseen ja rakennusperinnön säilyttämiseen. Osuuskunnan jäsenillä on monipuolinen ammattitaito sekä kokemus erilaisista vanhoista rakennuksista, rakennustekniikoista, työtavoista ja materiaaleista.
Osuuskunta Rotunda on konservaattoreiden ja restauroijien yhteenliittymä, joka on perustettu vuonna 2012.
Dekaani Ritva Toivosen mukaan huoltovarmuuteen liittyvät kysymykset ovat niin tärkeitä ja ajankohtaisia, että Helsingin yliopiston maatalous- ja metsätieteelliseen tiedekuntaan on suunnitteilla teemaan liittyvä työelämäprofessuuri.
Osuustoimintayritykset ovat merkittäviä tekijöitä elintarvikealan tulevaisuudelle. Niissä synnytetään uudet innovaatiot paitsi ravitsemuksen ja hyvinvoinnin, myös teknologioiden, kestävyyden ja kansainvälistymismahdollisuuksien näkökulmasta.
Osuuskuntayrityksille monimuotoisuus ja rasismin vastaisuus on ollut itsestäänselvyys, kirjoittaa Pellervon toimitusjohtaja Mari Kokko.
