Saarijärvellä perustettu Työosuuskunta Värkkäys toimii pääasiassa pohjoisen Keski-Suomen alueella. Kyseessä on monialainen työosuuskunta, jolla on paljon eri alojen osaajia teatterista tapetointiin.
Osuuskunnan tarkoituksena on työllistää jäseniään ja tukea alueen työllisyyttä. Se tarjoaa palveluita yrityksille, kotitalouksille ja muille tarvitsijoille.
“Asiakaslähtöisyys on meille avainasia – sekä jäsenille että asiakkaille. Lisäksi toimimme tasa-arvoisesti ja vastuullisesti”, toimitusjohtaja Pia Reipas sanoo.
Jäsenlupaus on tarjota osuuskunnan palveluita joustavasti, yksilöllisesti ja nopeasti.
Värkkäyksen palveluita voi käyttää myös ilman jäsenyyttä, mikä vahvistaa sen roolia paikallisena palveluverkostona.
”Ensimmäinen palkka voi tulla jopa heti ensimmäisen työkeikan jälkeen.”
Tyypillinen polku jäseneksi alkaa yhteydenotolla ja tapaamisella, jossa käydään läpi työntekijän tilanne ja allekirjoitetaan työsopimus. Reipas korostaa osuuskunnan joustavuutta:
“Meillä palkkapäivä sovitaan yksilöllisesti. Ensimmäinen palkka voi tulla jopa heti ensimmäisen työkeikan jälkeen.”
Markkinointi on pitkälti paikallista ja verkostovoimaista.
“Puskaradio toimii pienellä paikkakunnalla parhaiten. Laadukas palvelu on paras markkinointi. Toki olemme kiitollisia kaikesta näkyvyydestä, kuten esimerkiksi Osuustoiminta-lehdessä”, Reipas toteaa.
Ensi vuodelle Värkkäys suunnittelee näkyvyyttä lisääviä markkinointikampanjoita, ja sosiaalisen median roolin toivotaan kasvavan.
Suurimmaksi lisäarvoksi kevytyrittäjyyteen verrattuna Reipas nostaa työsuhteen turvan ja helppouden:
“Työntekijän ei tarvitse huolehtia YEL-vakuutuksesta tai muista lakisääteisistä velvoitteista. Meillä saa kokeilla omaa yritysideaa riskittömästi menettämättä oikeutta starttirahaan.”
Lue myös: Työosuuskunta on ketterä tie työhön
